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Terry / 虎尾科大資管系

2016 ERP實習顧問

很高興今年的暑假生活是如此的急促、如此的有價值、如此的感覺離未來又更近了一步……。

以往我們所認知的大學暑假,可想而知,在家打Game、出去台灣、外島或國外晃晃、回家鄉跟家人團聚(整天也是看電視、玩電腦);有些人則是精進自己的興趣,有些人會去打工賺點生活費,有些人會看的比較未來面,將自己不足之處加強……,至少我的暑假都是如上所示的……輕鬆愉快。


而今年,為我大三升大四的暑假,還記得原本我還在MOS Burger擔任組長階級,整天面對那些Rush、整天面對各種奧客,跟著一群夥伴們抗戰;而閒暇之餘,騎著我的小重機,跟著車友們去跑山等等的生活。

今年五月,我們虎科大很有榮幸的請到了劉經理,也就是我們現在耳熟能詳且親切的那個Joey,本身專研ERP的我,聽到Joey把ERP Consultant以醫生的角色看待,當時提供了許多影片激勵了我們不僅為ERP的觀點,更是對未來的看法,最後提到了學會的實習計畫,並且說明了許多規則,聽起來很值得一戰的計劃……。

而後,僅管認為自己可不需憑藉著ERP規劃師證照即可入取,但若我能夠跟其他人一樣先天資格,我想我能夠入取這樣的實習計畫,也不會被別人說嘴了吧,當時的我是這麼的思考著;而花了一個禮拜的時間,將許經理授課的這14個章節全都看完了,不得不說許經理講話很有一種魅力(?,而題庫也花了點時間全部寫完並檢討完,就這樣上陣了。

2016年7月4日,為受訓的第一堂,很高興Joey能夠如我期待的,常常的來亞大為我們提點引導,不廢當時拜託Joey了,現在想想,當時把評分訓練看得如此重要,雖然他還是如此的重要啦,只是幾次不小心跌落了谷底後,就放棄了……,不得不說這場計劃的競爭力是如此的高。

接下來Crazy Ones們開始面對各種Mission,從實習大叔的影片、商務信件與邀請信的接觸、陌生訪談以及PPT的學習;提到了陌生訪談,想必大家心有戚戚焉,看的出來大家完全沒什麼頭緒的面對這一項Mission,好險自己本身有協助的企業,但是中間也是夾雜著是否需要自己去接觸看看,但時間上實在有限,也因此打消了這個念頭;

而幾天後,看到大家居然也都很如期的找到了個案,滿訝異的,是我太弱了嗎?還要憑藉著自己協助的企業,才能找到輔導對象,時間很快的過去了,模擬演練原以為我們表現的會理想,很深刻的,我們被Albee打敗了,也被我自己打敗了,不過也認了,也學到了很多實務。

而後學習了會議紀錄,以及進行了第一次的訪談;而後一陣子,幾組團隊面臨許多問題,直到我們要開始到海量授課了……。CBD大樓真的可說是如此的漂亮,思考著若自己也能來這裡上班,整個上班應該滿有動力的吧!第一天由黃顧問負責教大家系統,而感受的出來海量是玩真的,把我們當成企業客戶在做教練,但也是此時,深刻的體悟,學會本次篩選出來的戰友們,參差不齊,生產模組上了兩堂,許多人開始反映,一方面認為非常簡單,一方面百般問題,而後續所提到的加值模組,甚至期待的CO模組也都沒學到,實在可惜……,

而其中,接觸了施總、營運長、明弦學長與智謙學長,很高興自己有人脈在海量,以及之前就專研Immense系統,操作上的確是輕鬆許多;另外因緣際會下,海量剛好有兩個案子,可以由我們海量部門作為導入對象,營運長也私下的詢問我,但對我目前導入的企業十分抱歉,故還是婉拒了(但現在很後悔是真的……)。

而後回到了亞大,猶如凱旋歸來般的回來了,帶著所學的技術,應對於Joey賦予我們的各種Mission,以及最大的任務-結案競賽,而後面對了變革管理、流程圖繪製、模擬結案報告、推薦信撰寫、簡歷撰寫等,直到了結案報告,很高興過程中Joey、許經理、Casper、各海量顧問、Steven、Lala、同仁們的互相協助與教導,也感謝遠在中央的Ruth默默的處理了很多問題;

而許多精采刺激的多少要隱藏一下囉,也很高興能夠交到Joey如此厲害且健談的朋友,還有很多的同仁們,帶我去射飛鏢跟)(#*@$)(?,僅管我屬於個性較天真無邪善良大方帥氣內向害羞溫文儒雅的小PM,還是很多人挺我與協助我,也很感謝前後顧雲Gu Yun的團隊支持,背稿背的很辛苦、PPT做的也很辛苦,不像我那麼的沒用,都負責打掃做雜事的……。

以上講了許多的經歷與一些廢話,懶人包如下,獻給明年的Crazy Ones們:

1. 不要怨天尤人、不要認為這裡提供的資源怎麼不如預期,學到的取決於你的態度,為人親切慈悲、處世嚴謹規律、專業精準無誤;
2. Make WOW as a standard;
3. 總是提醒自己,現在是在上班,不是在上課;
4. 深刻學習,該認真的時候就是要認真,該輕鬆的時候不要顧慮太多;
5. 看重自己身邊的隊友,挖掘價值,共識藍圖,一個人埋頭苦幹,「一定」比團隊合作艱辛,就算你的隊友很雷,你也要引導他能夠協助你;但倘若隊友無心,也莫起爭議;
6. 受訓之前,務必加強初會與生管概念,走這行的逃不了這個,而且此兩大領域,其實比想像中的好玩的;
7. 受訓之前,為自己思考你想在此計畫中獲得什麼,並去實踐他,切莫忘了初衷,「聰明是種天賦,而善良是種選擇」;
8. 積極爭取你平常所畏懼的,愈是不敢做,愈是要去挑戰,例如報告能力;
9. 善於為人解決問題;
10. 細心看待一切事物並行動之,禮儀、態度等同輩長輩們都看在眼裡。

以上幾點小心得,不過很多沒想到的,就請明年的你們幫我補充囉,或許明年我們會有機會見面的,祝福明年的你們!

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